Kim Quang Group Tuyển Dụng

 

1. Nhân viên kinh doanh môi giới văn phòng cho thuê : Số lượng: 20

    1.1. Mô tả công việc :

  1. Chăm sóc khách hàng công ty giao, tư vấn, giải quyết thắc mắc cho khách hàng có nhu cầu thuê văn phòng.
  2. Hướng dẫn khách đi xem văn phòng
  3. Hỗ trợ đàm phán, thương lượng, chốt hợp đồng giữa khách hàng và quản lý, chủ đầu tư toà nhà văn phòng.
  4. Gọi điện thoại chăm sóc khách hàng cũ
  5. Chủ động xây dựng mối quan hệ với khách hàng, với quản lý, chủ đầu tư toà nhà văn phòng trong khu vực được phân công.
  6. Đi thị trường và lên mạng internet để tìm kiếm văn phòng mới, cập nhật website công ty.
  7. Thực hiên kế hoạch, mục tiêu mà công ty đề xuất.
  8. Báo cáo lại công việc cho cấp trên.

    1.2. Quyền lợi được hưởng : 

  1. Mức lương căn bản: 10 triệu – 50 triệu
  2. Mức hoa hồng cao từ 30% - 50% + thưởng ….
  3. Chỉ xử lý các khách thuê có Giá trị HĐ: Từ 100 triệu/tháng đến 3 tỷ/tháng.  
  4. Du lịch hàng năm
  5. Nghỉ lễ theo lịch nhà nước

    1.3. Yêu cầu khác :

  1. Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên.
  2. Là người luôn tự tin về ngoại hình của mình
  3. Có kinh nghiệm trong lĩnh vực môi giới cho thuê văn phòng và môi giới cho thuê toà nhà từ trên 3 năm. 
  4. Có đam mê mạnh liệt với việc kinh doanh bất động sản.
  5. Giao tiếp tốt tiếng Việt, giao tiết tốt tiếng Anh.
  6. Có kiên nhẫn, không ngại khó khăn, chịu được áp lực cao.
  7. Sử dụng thành thạo Word, Excel, thao tác tốt trên trình duyệt Internet.
  8. Có kỹ năng đàm phán
  9. Có kỹ năng soạn thảo hợp đồng
  10. Có kỹ năng làm việc với người giàu.

2. Telesale Số lượng: 20

    2.1. Mô tả công việc:

  1. Gọi điện cho khách hàng theo Data có sẵn
  2. Giới thiệu dịch vụ cho khách hàng và cập nhật thông tin khách hàng trên hệ thống của Công ty.
  3. Hoàn thành chỉ tiêu cá nhân về năng suất và chất lượng công việc được giao
  4. Có kinh nghiệm 2 năm trong lĩnh vực telesale

    2.2. Quyền lợi được hưởng :

  1. Lương 8 triệu/tháng + Hoa hồng 2% + thưởng theo chương trình thi đua của công ty.
  2. Phụ cấp cơm trưa
  3. Chế độ BHYT, BHXH, nghỉ lễ theo quy định của Pháp luật
  4. Du lịch hàng năm
  5. Lương tháng 13
  6. Nghỉ lễ theo lịch nhà nước
  7. Đảm bảo an toàn lao động và vệ sinh môi trường.
  8. Được đào tạo trước khi làm việc.
  9. Có cơ hội thăng tiến (Trưởng nhóm, Quản lý...)
  10. Tăng lương theo năng lực không định kỳ

    2.3. Yêu cầu khác :

  1. Độ tuổi: 22 – 30
  2. Tốt nghiệp trung cấp.
  3. Siêng năng, trung thực, chịu khó.
  4. Giọng nói nhỏ nhẹ, rõ ràng, chuẩn
  5. Nhân nhịn, kiên trì lắng nghe, bình tĩnh, nhanh nhẹn, trung thực
  6. Kỹ năng truyền đạt, thuyết phục tốt
  7. Ứng viên đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản, tư vấn bảo hiểm/tài chính, telesales là một lợi thế.

3. Chăm sóc khách hàng: Số lượng: 05

    3.1. Mô tả công việc : 

  1. Gọi điện thoại hỏi thăm, gửi mail, trao quà cho khách hàng cũ tại công ty.
  2. Ghi nhận thông tin chính xác các khách hàng cũ phát sinh nhu cầu thuê văn phòng vào hệ thống của công ty.
  3. Hoàn thành các báo cáo cá nhân theo quy định
  4. Thực hiện các nhiệm vụ, quyền hạn khác do cấp trên giao phó

    3.2. Quyền lợi được hưởng : 

  1. Lương 8 triệu/tháng.
  2. Phụ cấp cơm trưa
  3. Chế độ BHYT, BHXH, nghỉ lễ theo quy định của Pháp luật
  4. Du lịch hàng năm
  5. Lương tháng 13
  6. Nghỉ lễ theo lịch nhà nước
  7. Đảm bảo an toàn lao động và vệ sinh môi trường.
  8. Được đào tạo trước khi làm việc.
  9. Có cơ hội thăng tiến (Trưởng nhóm, Quản lý...)
  10. Tăng lương theo năng lực không định kỳ

    3.3. Yêu cầu khác : 

  1. Độ tuổi: 22 – 30
  2. Tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên ngành Kinh tế, tài chính ngân hàng, Marketing...
  3. Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng, các phần mềm ứng dụng, internet …
  4. Giọng nói nhỏ nhẹ, rõ ràng, chuẩn
  5. Nhân nhịn, kiên trì lắng nghe, bình tĩnh, nhanh nhẹn, trung thực
  6. Kỹ năng truyền đạt, thuyết phục tốt
  7. Ứng viên có kinh nghiệm ở vị trí call center hoặc dịch vụ khách hàng là một lợi thế

4. Nhân sự : Số lượng: 1

    4.1. Mô tả công việc : 

  1. Chấm công và báo cáo hằng tháng số lượng nhân sự của công ty
  2. Tuyển dụng nhân viên cho các bộ phận của công ty khi có nhu cầu.
  3. Tổ chức các buổi sinh hoạt nội bộ công ty và giao lưu với các công ty đối tác
  4. Hỗ trợ hợp đồng lao động, bảo hiểm xã hội
  5. Theo dõi nhân sự nghỉ việc.

    4.2. Quyền lợi được hưởng : 

  1. Lương 8 triệu/tháng
  2. Phụ cấp cơm trưa
  3. Chế độ BHYT, BHXH, nghỉ lễ theo quy định của Pháp luật
  4. Du lịch hàng năm
  5. Lương tháng 13
  6. Nghỉ lễ theo lịch nhà nước
  7. Đảm bảo an toàn lao động và vệ sinh môi trường.
  8. Tăng lương theo năng lực không định kỳ

    4.3. Yêu cầu khác : 

  1. Độ tuổi: 22 – 30
  2. Tốt nghiệp chuyên ngành nhân sự từ Cao đẳng trở lên.
  3. Có kinh nghiệm 1 năm tại các vị tri tương đương.
  4. Hiểu biết cơ bản về Luật Lao động.
  5. Có sức khỏe tốt, nhanh nhẹn, năng động, sáng tạo, khả năng làm việc độc lập và tinh thần trách nhiệm cao, chịu  được áp lực.
  6. Sử dụng tốt Microsoft Word + Excel
  7. Sử dụng được Tiếng Anh là một lợi thế.

5. Thời gian làm việc : Giờ hành chính từ thứ 2 đến thứ 6: 8h – 17h30

6. Địa điểm:

  • Nộp CV tại 44 Lê Văn Duyệt, Phường 1, quận Bình Thạnh, Tp. HCM
  • Hoặc qua email: duykhong@kimquanggroup.vn
  • Cú pháp: [ỨNG TUYỂN_TÊN_VỊ TRÍ]
  • Hotline: 0901 800 966

Các bạn có nhu cầu tìm việc làm nhân viên kinh doanh tại Tp. Hồ Chí Minh vui lòng gửi về địa chỉ ở trên.   

Tư vấn miễn phí